根据《工伤保险条例》和相关法律规定，十级伤残的赔偿通常包括以下几个方面：
一次性伤残补助金：
根据职工本人的工资计算，十级伤残通常为7个月本人工资。
一次性工伤医疗补助金：
由工伤保险基金支付，具体金额依据当地政府规定。
一次性伤残就业补助金：
由用人单位支付，同样依据当地政府规定。
医疗费：
包括住院费、手术费、药品费等，需符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和服务标准。
误工费：
根据实际误工时间和收入损失计算。
护理费：
如果受害人生活不能自理，需要护理时，根据护理人员的工资或当地标准计算。
住院伙食补助费：
按照国家机关工作人员出差伙食补助标准的一定比例计算。
营养费：
根据实际需要和医疗机构的建议确定。
残疾赔偿金：
根据受害人丧失劳动能力程度或伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准计算。
其他费用：
如交通费、住宿费、残疾用具费等，根据实际支出确定。
以上各项赔偿标准及金额可能因地区而异，具体数额需参照当地政府发布的最新规定。
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